Teletrabajo y desconexión digital: qué puede decidir la empresa por sí sola

El teletrabajo y la desconexión digital forman parte de la realidad laboral de muchas empresas. Ya no son asuntos excepcionales ni medidas improvisadas para momentos concretos. Son piezas habituales en la organización del trabajo, especialmente en empresas con puestos administrativos, técnicos, comerciales o digitales. Pero esta normalización ha traído una duda importante: ¿puede la empresa […]

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